Berapa Gaji TKI Babysitter di Singapura?

Berapa Gaji TKI Babysitter di Singapura? – Halo Sahabat FPN, saat ini banyak tenaga kerja wanita asing yang bekerja sebagai pembantu rumah tangga di Singapura. Salah satu pekerjaan yang umum dilakukan adalah sebagai babysitter. Namun, seberapa besar gaji TKI babysitter di Singapura?

Sebagai TKI babysitter di Singapura, gaji yang diterima berbeda-beda tergantung pada pengalaman dan skill yang dimiliki. Rata-rata gaji tersebut berkisar antara SGD 500 hingga SGD 800, dengan masa kerja selama enam hari dalam seminggu.

Tujuan dari artikel ini adalah untuk mengetahui seberapa besar kisaran gaji TKI babysitter di Singapura. Selain itu, penting juga untuk mengetahui faktor-faktor penting yang mempengaruhi gaji TKI babysitter di Singapura, seperti pengalaman kerja dan kemampuan.

Untuk lebih jelasnya, simak artikel tentang Gaji TKI Babysitter di Singapura pada tulisan berikut ini. Anda akan mendapatkan informasi yang lebih lengkap dan detil seputar gaji TKI babysitter di Singapura beserta faktor-faktor yang mempengaruhinya.

Faktor-faktor yang Mempengaruhi Gaji TKI Babysitter di Singapura

Harga sewa rumah dan kebutuhan hidup yang tinggi di Singapura membuat banyak orang tua mempekerjakan Tenaga Kerja Indonesia (TKI) sebagai babysitter untuk mengasuh anak-anak mereka. Namun, besaran gaji TKI babysitter di Singapura dipengaruhi oleh beberapa faktor. Mari simak penjelasannya di bawah ini.

Jenis Pekerjaan & Gaji TKI Babysitter Di Singapura

Gaji TKI babysitter di Singapura bervariasi tergantung pada jenis pekerjaan, jangka waktu kontrak, pengalaman dan lain sebagainya. Berikut adalah tabel daftar pekerjaan dan gaji TKI babysitter di Singapura:

Jenis Pekerjaan	Gaji per bulan (SGD)
Babysitter	600 – 800
Nanny	750 – 1200
Live-in Nanny	1000 – 1500
Live-out Nanny	1200 – 1800
Part-time Babysitter	15 – 20 per jam

Pengalaman Kerja

Jumlah pengalaman kerja TKI babysitter di Singapura sangat mempengaruhi besaran gaji yang diterima. Semakin lama pengalaman bekerja, maka semakin tinggi gaji yang didapatkan.

Peraturan Gaji TKI Babysitter Di Singapura

Mengacu pada undang-undang Singapura, penggajian TKI boleh dilakukan oleh agensi yang telah terdaftar oleh Departemen Tenaga Kerja Singapura (MOM). Secara umum, agensi harus memastikan bahwa TKI mendapatkan penghasilan yang layak dan sesuai dengan peraturan yang berlaku di Singapura. Berikut adalah tabel daftar peraturan gaji TKI babysitter di Singapura:

Kompensasi	Jumlah
Gaji Dasar	550
Uang Makan	110
Jumlah Minimum Kompensasi (in SGD) untuk Dewasa	660
Jumlah Minimum Kompensasi (in SGD) untuk Pekerjaan Selain Dewasa	650

Tingkat Permintaan Kerja

Semakin banyak permintaan pekerjaan TKI babysitter, maka semakin tinggi pula gaji yang ditawarkan. Faktanya, ada beberapa pekerjaan yang memiliki permintaan sangat tinggi sehingga terdapat kenaikan sebesar 20% – 30% dari gaji awal.

Contoh Perhitungan dari Gaji TKI Babysitter Di Singapura

Mari kita lihat contoh perhitungan gaji TKI babysitter di Singapura untuk mengetahui bagaimana besaran gaji dihitung. Berikut adalah tabel perhitungan:

Gaji Dasar	600
Jumlah Anak	2
Uang Makan	120
Uang Transport	50
Jumlah Gaji	770

Waktu Kerja

Umumnya, jam kerja TKI babysitter di Singapura adalah antara 9-10 jam per hari dengan satu hari istirahat dalam seminggu. Namun, jam kerja bisa berbeda tergantung pada kebutuhan keluarga.

Studi Kasus dari Gaji TKI Babysitter Di Singapura

Seorang TKI babysitter asal Indonesia yang bekerja di Singapura selama 3-4 tahun dan memiliki pengalaman kerja yang baik, bisa mendapatkan gaji sekitar SGD 800-1000 per bulan. Namun, banyak TKI yang mendapatkan gaji di bawah standar karena kurangnya kesadaran akan hak-hak mereka sebagai pekerja migrant. Dalam rangka meningkatkan status socio-ekonomi para TKI di Singapura, perlu adanya upaya-upaya untuk memberikan penghasilan yang cukup dan perlindungan yang adil bagi pekerja tersebut. Hal ini akan berdampak positif terhadap hubungan bilateral antara Singapura dan negara-negara asal TKI di masa depan. Baca terus beberapa faktor yang mempengaruhi besaran gaji TKI babysitter di Singapura. Sebagai para pengguna jasa dari TKI babysitter, mari kita selalu memberikan penghargaan dan memenuhi hak-hak mereka yang bekerja keras untuk mengasuh anak-anak kita.

Faktor-faktor yang Mempengaruhi Gaji TKI Babysitter di Singapura

Harga sewa rumah dan kebutuhan hidup yang tinggi di Singapura membuat banyak orang tua mempekerjakan Tenaga Kerja Indonesia (TKI) sebagai babysitter untuk mengasuh anak-anak mereka. Namun, besaran gaji TKI babysitter di Singapura dipengaruhi oleh beberapa faktor. Mari simak penjelasannya di bawah ini.

Jenis Pekerjaan & Gaji TKI Babysitter Di Singapura

Gaji TKI babysitter di Singapura bervariasi tergantung pada jenis pekerjaan, jangka waktu kontrak, pengalaman dan lain sebagainya. Berikut adalah tabel daftar pekerjaan dan gaji TKI babysitter di Singapura:

Jenis Pekerjaan	Gaji per bulan (SGD)
Babysitter	600 – 800
Nanny	750 – 1200
Live-in Nanny	1000 – 1500
Live-out Nanny	1200 – 1800
Part-time Babysitter	15 – 20 per jam

Pengalaman Kerja

Jumlah pengalaman kerja TKI babysitter di Singapura sangat mempengaruhi besaran gaji yang diterima. Semakin lama pengalaman bekerja, maka semakin tinggi gaji yang didapatkan.

Peraturan Gaji TKI Babysitter Di Singapura

Mengacu pada undang-undang Singapura, penggajian TKI boleh dilakukan oleh agensi yang telah terdaftar oleh Departemen Tenaga Kerja Singapura (MOM). Secara umum, agensi harus memastikan bahwa TKI mendapatkan penghasilan yang layak dan sesuai dengan peraturan yang berlaku di Singapura. Berikut adalah tabel daftar peraturan gaji TKI babysitter di Singapura:

Kompensasi	Jumlah
Gaji Dasar	550
Uang Makan	110
Jumlah Minimum Kompensasi (in SGD) untuk Dewasa	660
Jumlah Minimum Kompensasi (in SGD) untuk Pekerjaan Selain Dewasa	650

Tingkat Permintaan Kerja

Semakin banyak permintaan pekerjaan TKI babysitter, maka semakin tinggi pula gaji yang ditawarkan. Faktanya, ada beberapa pekerjaan yang memiliki permintaan sangat tinggi sehingga terdapat kenaikan sebesar 20% – 30% dari gaji awal.

Contoh Perhitungan dari Gaji TKI Babysitter Di Singapura

Mari kita lihat contoh perhitungan gaji TKI babysitter di Singapura untuk mengetahui bagaimana besaran gaji dihitung. Berikut adalah tabel perhitungan:

Gaji Dasar	600
Jumlah Anak	2
Uang Makan	120
Uang Transport	50
Jumlah Gaji	770

Waktu Kerja

Umumnya, jam kerja TKI babysitter di Singapura adalah antara 9-10 jam per hari dengan satu hari istirahat dalam seminggu. Namun, jam kerja bisa berbeda tergantung pada kebutuhan keluarga.

Studi Kasus dari Gaji TKI Babysitter Di Singapura

Seorang TKI babysitter asal Indonesia yang bekerja di Singapura selama 3-4 tahun dan memiliki pengalaman kerja yang baik, bisa mendapatkan gaji sekitar SGD 800-1000 per bulan. Namun, banyak TKI yang mendapatkan gaji di bawah standar karena kurangnya kesadaran akan hak-hak mereka sebagai pekerja migrant. Dalam rangka meningkatkan status socio-ekonomi para TKI di Singapura, perlu adanya upaya-upaya untuk memberikan penghasilan yang cukup dan perlindungan yang adil bagi pekerja tersebut. Hal ini akan berdampak positif terhadap hubungan bilateral antara Singapura dan negara-negara asal TKI di masa depan. Baca terus beberapa faktor yang mempengaruhi besaran gaji TKI babysitter di Singapura. Sebagai para pengguna jasa dari TKI babysitter, mari kita selalu memberikan penghargaan dan memenuhi hak-hak mereka yang bekerja keras untuk mengasuh anak-anak kita.

Perbandingan Gaji TKI Babysitter Di Singapura

Gaji TKI Babysitter Di Singapura Berdasarkan Pengalaman

Berbagai faktor mempengaruhi gaji TKI babysitter di Singapura. Salah satunya adalah pengalaman kerja. Secara umum, gaji yang didapatkan babysitter dengan pengalaman kerja kurang dari 1 tahun berkisar antara SGD 600 hingga SGD 800 per bulan. Sedangkan, babysitter dengan pengalaman lebih dari 1 tahun bisa mendapatkan gaji sekitar SGD 900 hingga SGD 1.300 per bulan.

Untuk babysitter yang sudah berpengalaman di bidang ini selama 5 tahun atau lebih, gaji yang bisa didapatkan mencapai SGD 1.500 hingga SGD 2.000 per bulan. Namun, ada juga faktor lain yang mempengaruhi jika pengalaman kerja belum cukup: sering kali calon pembantu rumah tangga di posisikan sebagai babysitter untuk anak-anak di bawah tiga tahun tanpa pengalaman yang tepat, yang mengakibatkan bayaran pertama hanya SGD 400 hingga SGD 500 per bulan hingga mereka terbukti mampu menangani pekerjaan dengan baik.

Tips dan Saran untuk Mendapatkan Gaji TKI Babysitter Di Singapura yang Lebih Baik

Ada beberapa hal yang dapat dilakukan untuk meningkatkan gaji TKI babysitter di Singapura. Pertama, pastikan memiliki sertifikasi resmi dalam mengasuh anak, sehingga dapat memberikan kepercayaan lebih kepada majikan.

Kedua, peroleh pengalaman kerja dan keterampilan yang cukup dengan mengikuti kursus dan seminar yang tersedia. Hal ini dapat membantu meningkatkan gaji TKI babysitter Anda.

ketiga, jangan sungkan untuk menawar saat mendapatkan gaji di awal, namun tetap dalam batas wajar dan rasional. Biasanya awalnya akan cenderung di setorkan kepada calon pembantu rumah tangga dengan gaji sekitar SGD 400 hingga SGD 500 per bulan. Kemudian bertahap naik setelah dipercaya sepenuhnya dalam memenuhi kewajibannya sebagai babysitter. terakhir, jangan hanya berfokus pada gaji tetapi juga fasilitas dan tunjangan lain yang didapatkan dari majikan, seperti asuransi kesehatan, cuti tahunan, biaya pelatihan dan peningkatan keterampilan lainnya, hingga gaji syarat menjadi lebih baik dimasa depan

Kesimpulan dari Gaji TKI Babysitter Di Singapura

Dari informasi yang didapat, gaji TKI babysitter di Singapura cukup menjanjikan. Namun, perlu diperhatikan juga bahwa biaya hidup di Singapura cukup tinggi sehingga pengeluaran sehari-hari harus dihitung dengan baik. Selain itu, juga penting untuk mencari pekerjaan melalui agen atau media yang terpercaya serta memperhatikan kontrak kerja dan hak-hak sebagai TKI.

Ref by:babysitter

Q&A Tentang: gaji Babysitter Di Singapura

Opini dari informasi gaji Babysitter Di Singapura